Il paraît que le message pour l'entretien du petit boulot indiquait « 이력서 지참 ». Une étudiante étrangère ne comprenait pas cette expression et a cherché longtemps. 지참 signifie « apportez-le avec vous ». Il suffit de prendre un CV papier. Mais quand on commence à travailler, on reçoit des avis encore plus déroutants. C'est une annonce qui dit : « Calendrier du bilan de santé d'automne ». ## Dans d'autres pays Cela varie selon les pays. Dans de nombreux pays, le bilan de santé est une démarche que l'on fait soi-même en se rendant à l'hôpital. Il est possible qu'il soit rare que l'entreprise fixe une date et en informe les employés. ## En Corée En Corée, il est fréquent que l'entreprise fasse passer un bilan de santé à ses employés. C'est parce que la loi prévoit une règle de ce genre. Cela vise aussi à dépister tôt les maladies liées au travail. De plus, l'assurance maladie coréenne s'est construite autour de l'entreprise, il est donc naturel que celle-ci veille aussi à la santé de ses employés. C'est pourquoi certaines entreprises libèrent même leurs employés le jour du bilan de santé. ## Si vous travaillez à temps partiel, voici comment faire Le fait que les employés à temps partiel soient aussi concernés peut varier selon les heures de travail et le contrat. Alors demandez à votre patron : « Est-ce que je suis moi aussi concerné par le bilan de santé ? » Le dispositif peut changer, donc le plus fiable est de vérifier auprès du Service national d'assurance maladie ou du ministère de l'Emploi et du Travail. Si votre travail consiste à manipuler des aliments, on peut aussi vous demander un certificat de santé distinct.